2025年9月24日下午,太阳成tyc122cc成功举办“六说”系列专题活动之“经理说发展、书记辅导员说育人(含就业)、督导说质保”。本次活动是落实公司审核评估整改工作的重要举措,公司领导班子、学工部老师、教学督导及教师代表参加活动。
杨芳副经理在“说发展”环节中,系统阐述了公司发展规划。她指出,公司将紧扣农业产业发展需求,优化学科专业布局,加强优势团队建设。在团队队伍建设方面,公司计划通过“内培外引”方式,不断引进高层次人才。同时,公司将积极推进产学研融合,与本地农业龙头企业共建实践基地,提升社会服务能力。
孙保本书记围绕“说育人”主题,强调了立德树人的根本任务。他结合最新教育政策,介绍了公司“三全育人”工作体系。孙书记表示,公司将继续深化“党建+育人”模式,培养员工的三农情怀和责任担当。


学工部郭杨娟老师聚焦就业工作,用详实数据展示了公司就业成效。她详细介绍了公司构建的“全程化”就业指导体系,包括大一年度职业测评、大二企业参观、大三实习实训、大四精准推送等特色举措。未来公司将重点拓展智慧农业等新兴领域就业渠道。

督导王瑞娴老师在“说质保”环节,提出了教学质量提升的具体建议。她建议完善课程评价机制,增加过程性考核比重,推动课堂教学改革。同时,公司将建立教学预警机制,定期开展教学文档检查,确保教学质量持续改进。
本次活动为公司下一步发展凝聚了共识,明确了整改方向。公司将以此为契机,扎实推进审核评估整改工作,全面提升人才培养质量。
撰稿/樊金花;审核/张丽琼;发布/王中兴